التأمينات الاجتماعية تحدد شروط منح العمالة غير المنتظمة معاشًا رسميًا لأول مرة

التأمينات الاجتماعية للعمالة غير المنتظمة تتيح الحصول على معاش رسمي وتأمين صحي شامل، في خطوة تاريخية لحماية هذه الفئة التي تمثل جزءًا كبيرًا من القوى العاملة في مصر، وذلك استنادًا إلى قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات رقم 148 لسنة 2019 الذي يضمن لهم حقوقًا اجتماعية واقتصادية مهمة عند التقاعد أو في حالات العجز والوفاة.

تفاصيل مبادرة التأمينات الاجتماعية للعمالة غير المنتظمة وخطوات التسجيل

أعلنت الهيئة القومية للتأمينات الاجتماعية تطبيق أحكام قانون التأمينات الاجتماعية للعُمالة غير المنتظمة، وتشمل الفئات المستهدفة عمال البناء، الصيد، الزراعة، الباعة الجائلين، والسائقين، إلى جانب الحرفيين، وجميع من لا يتمتعون بتأمين اجتماعي ثابت أو وظيفة دائمة. تأتي هذه المبادرة تنفيذاً لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي لتوسيع مظلة الحماية الاجتماعية، ما يضمن للعاملين حياة مستقرة وكريمة.

لتسجيل العمالة غير المنتظمة في التأمينات الاجتماعية، يجب توفر عدة شروط رئيسية منها:

• انتماء العامل لفئة العمالة غير المنتظمة مثل عمال المقاولات أو بريّة الصيد والزراعة.
• عدم الاشتراك في أي نظام تأميني آخر حكومي أو خاص.
• تقديم مستندات رسمية تشمل بطاقة الرقم القومي وشهادة مزاولة المهنة إن وجدت.
• الالتزام بسداد الاشتراك التأميني الشهري المعتمد من الهيئة حسب الفئة.

هذه الشروط تساعد في التأكد من وصول التأمين إلى المستحقين الحقيقيين ومنع الازدواجية في الاشتراك.

كيفية الاشتراك ومزايا التأمينات الاجتماعية للعمالة غير المنتظمة

تُعد إجراءات الاشتراك في التأمينات الاجتماعية للعمالة غير المنتظمة سهلة وواضحة، حيث يمكن لأي عامل التوجه لأقرب مكتب تأمينات اجتماعية واستكمال طلب الاشتراك مع تقديم المستندات المطلوبة وسداد الاشتراك الشهري المحدد وفق الحد الأدنى للأجر التأميني والذي يبلغ حاليًا 2300 جنيه. كما أعلنت الهيئة عن خطة مستقبلية لتفعيل التسجيل الإلكتروني عبر موقعها الرسمي، مما يعزز رفع كفاءة الخدمات وتسهيل عملية الحماية الاجتماعية.

النظام الجديد يوفر مزايا متعددة للعاملين غير المنتظمين تشمل:

• معاش شهري دائم عند بلوغ سن الستين أو في حالات العجز الكلي أو الوفاة.
• تأمين صحي شامل يغطي العلاج في المستشفيات الحكومية المعتمدة.
• تعويضات مالية في حالات إصابات العمل التي تؤثر على القدرة الإنتاجية.
• خدمات اجتماعية وإنسانية إضافية ضمن منظومة الدولة للرعاية الشاملة.

الاشتراك الشهري يتم تحديثه سنويًا وفقًا لقرارات وزارة التضامن الاجتماعي، مما يضمن استدامة الحماية والتطوير المستمر.

طرق الحصول على المعاش ومستقبل العمالة غير المنتظمة ضمن منظومة التأمينات الاجتماعية

يحق للعامل غير المنتظم الحصول على المعاش في الحالات التالية:

1. بلوغ سن التقاعد القانونية (60 سنة) مع استيفاء الحد الأدنى لفترة الاشتراك في النظام.
2. الإصابة بعجز كلي أو جزئي دائم يمنع من مزاولة العمل.
3. الوفاة، حيث يستحق الورثة الشرعيون المعاش طبقًا لأحكام القانون.

جميع مستحقات المعاش تصرف إلكترونيًا من خلال حساب بنكي أو عبر منافذ صرف معتمدة، مما ييسر عملية الحصول على الدعم ويقلل الإجراءات الورقية.

هذا الإدراج التاريخي للعمالة غير المنتظمة في منظومة التأمينات الاجتماعية يمثل تحوّلًا نوعيًا من حيث توفير حماية اجتماعية تليق بأكثر من 11 مليون عامل في مصر، بحسب تقديرات وزارة القوى العاملة. إذ يساهم ذلك في إنهاء معاناة ملايين العاملين خارج مظلة التأمين، ويمنحهم الاستقرار الاجتماعي اللازم بعد سنوات من العمل المتقطع دون ضمان مستقبلي، ويتماشى مع أهداف رؤية مصر 2030 الرامية لتحقيق العدالة الاجتماعية وتمكين الفئات الضعيفة من الحصول على حقوقهم التأمينية والصحية.

من خلال هذه الإجراءات، تمنح التأمينات الاجتماعية فرصة حقيقية للعاملين في المهن الحرة والعمالة اليومية للحصول على أمان اقتصادي واجتماعي مستدام، لتصبح العدالة الاجتماعية واقعًا ملموسًا في قلب المجتمع المصري.