“اعرف خبرتك تستحق أي وظيفة”.. الدرجات الوظيفية في ديوان الخدمة المدنية في الكويت وما هو السليم الوظيفي

الدرجات الوظيفية في ديوان الخدمة المدنية في الكويت تعد من العناصر الأساسية داخل منظومة الإدارة الحكومية، إذ يطرأ على تلك الدرجات تطورات لها دور حيوي في تعزيز أداء قطاع الحكومة من أجل تقديم أفضل خدمات للمواطن والمقيم، لهذا سوف نبين لكم اليوم تدرج الدرجات الوظيفية بديوان الخدمة المدنية في الكويت، التي يدخل ضمنها كل مجالات العمل المالية والإدارية إلى جانب التسويق والموارد البشرية وتخصصات كثيرة أخرى، كما سوف نتحدث عن السلم الوظيفي ديوان الخدمة المدنية.

الدرجات الوظيفية في ديوان الخدمة المدنية في الكويت

الدرجات الوظيفية في ديوان الخدمة المدنية في الكويت متنوعة ومهمة للغاية، والتي تستند على خبرات ومؤهلات يتمتع بها كل مرشح، وهذه الدرجات هي:

• درجة المير العام: تلك الدرجة الوظيفية تعتبر أعلى درجة في ديوان الخدمة المدنية، ويقع على عاتقه مسؤولية إصدار القرارات الاستراتيجية وإدارة العمليات كل يوم.
• درجة مدير الإدارة: تقع عليه مسؤولية إدارة واحدة من الإدارات الرئيسية في ديوان الخدمة المدنية، مثل إدارة التسويق أو الإدارة المالية.
• درجة مدير القسم: يقوم بإدارة قسم أو عدة أقسام داخل إدارة بعينها.
• درجة الموظف التنفيذي: ينفذ بعض المهام بعينها ويساعد في عملية إدارة العمليات.

السلم الوظيفي ديوان الخدمة المدنية

نبين في السطور التالية تصنيف درجات الخدمة المدنية من الناحية الوظيفية:

• أول مجموعة: هي درجات قيادية تشتمل على 3 درجات أساسية هي الدرجة الممتازة وأيضًا درجة وكيل الوزارة، إلى جانب درجة وكيل الوزارة المساعد.
• ثاني درجة: هي وظائف عامة وتشتمل المرتبة أ وب، والدرجات من الأولى حتى الثامنة.
• ثالث مجموعة: تشتمل على الوظائف المعاونة، والتي تتضمن مجموعة تدرجات وظيفية من الدرجة الأولى حتى الدرجة الثالثة.
• المجموعة الأخيرة: وهي الوظائف الفنية التي تتضمن 6 درجات من الأولى حتى السادسة.